Foto: ITESO / Milenio / PanAm Post / AMLO Oficial
A dos meses de la implementación de las reformas en materia de outsourcing, 839 mil trabajadores salieron de ese esquema y fueron contratados, así lo informó Luisa María Alcalde, secretaria del Trabajo y Prevención Social.
“A dos meses y medio de la entrada en vigor de la reforma, 830 mil trabajadores han salido del esquema y han sido reconocidos y registrados por sus patrones reales, tendrán por primera vez acceso al reparto de utilidades”, expuso la funcionaria federal.
De igual manera, dio a conocer que hasta en un 11 por ciento ha incrementado el salario de cotización de estos trabajadores. Apenas hace dos meses y medio de esta reforma al outsourcing y poco a poco se dan los primeros frutos.
Alcalde recordó que aún se está en etapa de implementación de estas nuevas reformas, por lo que todavía se prevé que en los próximos meses, la cifra de trabajadores con incorporación, incremente.
Respecto a las utilidades, el funcionaria explicó que existe una comisión tripartita que será la encargada de definir el porcentaje que las empresas deberán repartir a sus trabajadores.
“La ley señaló dos modalidades: uno es hasta 90 días o el promedio de los últimos tres años, lo que resulte más favorable al trabajador. Con estas modalidades la proyección es que en la situación actual se están repartiendo 56 mil millones de pesos que más o menos equivale al 2.8 por ciento de las utilidades totales”, expuso.
Indicó que con estas nuevas cifras, se estima que en mayo del próximo año, se pagará un monto aproximado de 157 mil millones de pesos, equivalentes al 7.7 por ciento en utilidades.
Con información de El Financiero.